徐汇区位于上海市中心城区西南部，占地面积54.93平方公里。区内下辖12个街道1个镇，常住人口111万人。徐汇区历史底蕴深厚，综合经济实力较强，居住环境幽雅，文教体卫资源丰富，堪称东西文化交汇之源，古今文明融汇之处。徐汇滨江、衡复风貌区、徐家汇商圈、徐家汇书院、上海体育场、龙华古寺等已经成为上海市民和海内外游客购物休闲、旅游参观的重要活动中心。
徐汇滨江
(资料图片仅供参考)
衡复风貌区
徐家汇商圈
徐家汇书院
上海体育场
龙华古寺
为深入实施人才强区战略，持续优化队伍结构，不断吸引国内外重点高校优秀毕业生到徐汇干事创业，为“建设新徐汇、再造新徐汇”储备一批高质量生力军，徐汇区2023年计划招聘储备人才30名。
2022年下半年，通过“上海徐汇”“党建汇”发布公告报名成功的储备人才应聘者已进入简历筛选阶段，不用重复报名。
具体事项如下：
ONE
招聘对象
2023年7月前毕业的全日制应届硕士（博士）研究生（上海户籍生源及部分重点高校可放宽至本科），毕业高校应为“双一流”大学、“双一流”建设学科名单大学或本市重点高校，且具备授予相应学位条件。国（境）外高校优秀海外留学归国应届毕业生，毕业高校应为QS世界大学排名最新榜单前100名高校，具有国家教育部认可的学历和学位，且本科毕业高校应符合国内高校名单。
TWO
招聘条件
（1）拥护党的路线方针政策，思想政治素质好，品学兼优；
（2）具有中华人民共和国国籍；
（3）有志于从事党政机关工作，事业心和责任感强；
（4）年龄条件：本科生一般不超过24周岁（1998年7月1日<含>以后出生），硕士研究生一般不超过27周岁（1995年7月1日<含>以后出生），博士研究生一般不超过30周岁（1992年7月1日<含>以后出生）；具有参军入伍经历的，年龄可相应放宽2年；
（5）具有良好的身体素质和心理素质；
（6）凡因违法违纪受过处分，或有《中华人民共和国公务员法》和其他有关法律法规规定不得录用为公务员情形的，不得报考。
THREE
储备管理
储备人才与徐汇区国有企业签订为期三年的《劳动合同》，试用期6个月。根据专业特长、岗位需要，统一安排到徐汇区党政机关、街道镇、企事业单位、重大工程、重点项目等岗位锻炼。三年储备期内，鼓励报考本区公务员或事业单位，择优录用。三年期满，根据择优和双向选择原则，可推荐区属国有企业工作。
FOUR
薪资待遇
博士研究生年薪为21万元，硕士研究生年薪为19万元，本科毕业生年薪为17万元（以上含住房补贴、饭贴及本人缴纳的社保及税费）。符合条件的协助办理入住公租房，符合本市落户或居住证政策的，协助办理相关手续。储备期内享受各类专业培训、体检等福利。
FIVE
招聘程序
报名时间：即日起至2023年4月12日18:00。
报名地址：
https://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2210121539
或点击以下二维码可直接报名。
经简历筛选、面谈、政审、体检等环节，于2023年6月办理录用手续。
SIX
注意事项
请认真仔细填写报名信息，填写完成后及时提交，确保真实有效，如发现填报信息与事实不符，将随时终止录用流程。通过简历筛选进入面谈的考生，我们将通过电话、短信的方式进行通知，面谈形式和时间地点以具体通知为准。没有进入面谈的考生，不再另行通知。
*政策咨询电话：021-64478018
当前，徐汇区正朝着“建设新徐汇、再造新徐汇”的目标，坚定信心、守正创新、埋头苦干、踔厉前行，努力为上海加快建设具有世界影响力的社会主义现代化国际大都市作出新的贡献。如果你正在寻觅一方优质的发展平台，徐汇正是你梦想起航的绝佳区域。选择徐汇，成就梦想，徐汇欢迎你！
